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沈阳市国税局“抓党建、强基础、促税收、优服务”提升大企业税收管理水平
发布日期:2017-09-27 浏览次数:次 字体:【

今年以来,沈阳市国税局按照省局“抓住一个根本、把握两个重点、处理三个关系”的大企业管理工作要求,制定了“抓党建、强基础、促税收、优服务”工作思路,将大企业税收业务管理工作与支部党建工作深度融合、互相促进、共同提升,努力打造基层党组织建设品牌。

一是在主体责任上抓落实。沈阳市国税局大企业税收管理处支部书记亲自抓、深入抓、处处抓,全面履行支部党建主体责任,将党支部建设作为带动和提升处内全面工作的根本抓手,严格贯彻落实支部书记“一岗双责”,切实履行廉政建设主体责任。将业务工作与廉政工作同布置、同落实、同检查,通过强化教育警示、完善业务内控制度和落实约束监督等措施,把廉政勤政要求落实到工作实施中,全面提升大企业税收管理工作质效。

二是在思想建设上强核心。沈阳市国税局引导、教育党员自觉维护中央权威,时刻与党中央保持一致,紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围。将支部扎实的思想建设最终转化为税收工作中的强大战斗力,贯彻执行习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展的重要指示精神,将“五大新发展理念”、“四个着力”、“三个推进”,融会贯通在指导实践中,贯彻落实到具体行动中,成果展现在大企业税收工作中。

三是在队伍建设上严管理。沈阳市国税局将“带好队、收好税”作为支部建设的重要基础,支部书记提出“向我看齐”,在学习、工作和生活中树立标杆,带动支部全体党员奋发向上;注重严管善待相结合,确保党员健康发展,达到“四个合格”党员要求。同时,重点发挥思想教育润物无声的作用,在落小、落细、落实上下功夫,将优秀的品行一点一滴融入到党员的一言一行中,充分发挥党支部在大企业税收管理中的战斗堡垒作用,将队伍建设的成果最终实现在“收好税”上。

四是在支部基础建设上下功夫。沈阳市国税局将落实 “三会一课”制度作为推进“两学一做”常态化制度化的重要措施,认真开展主题党日活动、按期召开支部党员大会、组织集中政治学习、领导干部上党课;将召开组织生活会作为主动交流思想、督促整改落实的重要手段,支部广泛征求意见,支部书记逐人谈心谈话,逐人批改对照检查材料,党员认真开展批评与自我批评。到目前,沈阳市国税系统有两个基层党支部联合走访了中石油东北分公司,在市、区两级党委、政府的支持下,通过帮助企业解决涉税疑难和建立内控机制等措施,促使企业纳税额比去年同期增加了1.6亿元。

五是在制度建设上求规范。沈阳市国税局在规范支部建设中,制定了“两学一做”常态化、组织生活会、党课、政治学习、落实党建和廉政建设主体责任等方面的10项制度,进一步明确了党支部建设流程,落实了党支部工作台账,建立了落实党建工作制度和活动记录的分类档案。在规范税收业务工作中,牢牢抓住绩效管理工作的制度建设,逐条研究细化省局工作要求与具体指标,编制了《沈阳市国家税务局大企业税收管理工作对基层局绩效指标考评标准细则(2017年度)》,设置了根据重要性和工作量进行科学配比的5大类23小项具体指标,依靠制度建设形成大企业绩效管理科学工作机制,得到省局的肯定和基层单位的支持。

六是在纳税服务上见实效。沈阳市国税局不断优化“大企业营商服务高端交流微信平台”,面向全市纳税规模前50的大企业提供优质税收服务,认真总结形成金融、汽车、建安等行业税收风险分析模型,有的放矢的指导大企业化解自身税收风险。组织基层局走访纳税百强企业,为企业提供精准纳税服务51户次。联合地税走访中德产业园,现场解决了企业关于“新旧协定的变化”等问题,取得良好的效果。目前,已形成《<大企业税收遵从合作备忘录>签订工作指引(2017年版)》,为帮助企业建立内控机制、引导企业税法遵从提供重要保障。

七是在发挥作用上做表率。今年以来,沈阳市国税局坚持围绕组织收入、优化营商环境、国地税合作等中心工作,在大企业创新管理模式、千户集团管理、税收风险管理、大企业纳税服务等重点工作中,发挥每名党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用。依托国地税合作优势,开展对沈阳汽车制造行业的大企业税收经济分析,形成了内容详实的示范样本,完成了总局“千户集团”名册核实、直报、快报等工作,多措并举为大企业提供个性化纳税服务,创新了“循环管理”+“协同管理”两轮驱动工作方法,全面提升大企业税收管理工作质效。截至目前,沈阳市国税局对辖区内54户企业开展了风险管理工作,对35户企业确定了82个风险点,通过风险管理不断提升大企业税收管理工作水平。

 

 


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